Getypt instructieblad/formulier voor administratieve verwerking. Rayon:
Totaal aantallen
Naam object:
Verwijzings-bilj: Vervoerbewijzen
Aantal arbeiders:
Gele-blauwe-geen vervoerbewijzen
Te schrijven van jaarkaarten af door:
Datum en uur van uitgifte
Aantal
Datum en uur van inlevering
Te lezen met model 32 door:
Datum en uur van uitgifte:
Aantal
Datum en uur van inlevering:
Uitgeschoten verwijzingsbiljetten:
(Wegens ontbreken model 32)
Aantal
Uitgeschoten modellen 32 (wegens
ontbreken verwijzingsbiljetten):
Aantal
Te onderzoeken door:
Datum en uur van uitgifte:
Datum en uur van inlevering:

A.
Handleiding voor het invullen der verwijzingsbiljetten (uitsluitend blauw):
1. Alle gegevens met hard potlood doorschrijven.
2. Rechts bovenaand achter: No. het steunnummer invullen en daaronder schrijven "LOONKLASSE I".
3. Naam in blokletters
4. Voornamen en initialen.
5. Beroep eerst in code, daarachter voluit (b.v. 20 d - Los arbeider).
Nevenberoep: niet invullen.
6. Plaatsing ing. = datum tewerkstelling
7. Te:
8. Plaats van vertrek: Amsterdam.
9. Aanvang werk - vertrek: niet invullen.
10. Huisvesting te:
11. Ten aanzien van de vraag of iemand gehuwd of ongehuwd of kostwinner is doorhalen hetgeen niet ter zake doende is.
Voorbeelden:
I Gehuwd kostwinner, II Kostwinner ongehuwd. III Ongehuwd.
Samenstelling gezin: niet in te vullen.
12. Rentekaart No.: Nummer invullen !
[onderaan deels onleesbaar/afgesneden] ... dat ... wel Het document is een mengvorm van een registratieformulier (bovenaan) en een handleiding (onderaan). Het dient om de administratieve stroom van arbeiders te reguleren. Opvallende punten zijn:
* Strikte formaliteit: Er wordt nadruk gelegd op het gebruik van "hard potlood" (waarschijnlijk voor het maken van doorslagen/carbonkopieën) en blokletters.
* Classificatie: Het gebruik van "Loonklasse I" en beroepscodes (zoals "20 d") wijst op een gestandaardiseerd systeem voor loonadministratie en arbeidsbemiddeling.
* Controle: Er is een specifiek proces voor "uitgeschoten" (afgekeurde of onvolledige) documenten, wat duidt op een streng bureaucratisch controlesysteem waarbij verschillende formulieren (zoals "model 32") met elkaar moesten corresponderen. Dit document stamt waarschijnlijk uit de periode van de Nederlandse arbeidsinzet (Arbeitseinsatz) tijdens de Tweede Wereldoorlog of de periode van de wederopbouw vlak daarna. Termen als "tewerkstelling" en de gedetailleerde controle op transportbewijzen en "verwijzingsbiljetten" waren kenmerkend voor de overheidsbemoeienis met de arbeidsmarkt in die tijd. De vermelding van "Amsterdam" als vertrekpunt suggereert dat dit een instructie was voor een lokaal bureau dat arbeiders uitzond naar projecten elders (het "object"). De "Rentekaart" was destijds het bewijs van verzekering voor de Ouderdomswet en de Invaliditeitswet. A.