Lijst 745-270 p.225 — Amsterdam 1900

Archief 745

Inventaris 745-270

Pagina 225

Jaar 1939

Document

Stadsarchief

Administratief register / Personeelstaat (Salarisoverzicht).

10 eerst tonen 1 controle nodig

Alles Zekerder Controle nodig

Personen op deze lijst

De parser heeft deze regels uit de scan gehaald. Gekoppelde personen linken door naar hun dossier.

10 zekerder

Eerst de regels met de sterkste parse-signalen en zonder duidelijke transcriptiewaarschuwing.

#	Naam	Zekerheid	Bronregel
1	H.A. van Duinhoven	68%	\| 58 \| H.A. van Duinhoven \| 29 j. \| 11 \| geh. \| Werkv. hoofdklerk / hfdklerk \| V \| 1.1.'28 \| 2150.- / 1.6.'38 \| 1.6.'40 \| - \| Werkv. hoofdklerk / hfdklerk \| V \| 150.- \| 2300.- \| 1.6.'40 \| - \| 2300.- \| x \|
3	P.H. Dogger	68%	\| 86 \| P.H. Dogger \| 34 j. \| 7 \| " \| klerk / klerk \| VI \| 21.8.'32 \| 2000.- / 1.12.'38 \| 1.12.'40 \| - \| klerk / klerk \| VI \| 100.- \| 2100.- \| 1.12.'40 \| - \| 2100.- \| x \|
4	H. Kerkhof	68%	\| 24 \| H. Kerkhof \| 53 j. \| 27 \| ongeh. \| kassier / kassier \| IV \| 1.7.'33 \| 2252.- / 1.7.'38 \| max. \| - \| kassier / kassier \| IV \| 100.- \| 2352.- \| 1.7.'41 \| - \| 2352.- \| x 2275.- - 3% ong. \|
5	N. van Beeren	68%	\| 65 \| N. van Beeren \| 32 j. \| 16 \| geh. \| bureel-ambt. / bur. ambt. \| III \| 1.1.'37 \| 1525.- / 1.1.'39 \| 1.1.'40 \| - \| bureel-ambt. / bur. ambt. \| III \| 100.- \| 1625.- \| 1.1.'40 \| - \| 1625.- \| x (bijlage afschr. ong. afrek.) \|
6	B.T. Peyra	68%	\| 79 \| B.T. Peyra \| 47 j. \| 9 \| " \| ass. hstopp. / as hstopp. \| IV \| 1.8.'35 \| 2000.- / 1.6.'39 \| max \| - \| ass. hstopp. / as hstopp. \| IV \| - \| 2000.- \| 1.6.'41 \| - \| 2000.- \| x \|
7	C.L. Beventing	68%	\| 74 \| C.L. Beventing \| 33 j. \| 7 \| geh. \| marktopz. / marktopz. \| III \| 1.4.'36 \| 2000.- / 1.1.'39 \| max. \| - \| marktopz. / marktopz. \| IV \| - \| 2000.- \| 1.1.'41 \| - \| 2000.- \| xx (bijl. uitsl. Floep-inst.) \|
8	T.W. Knoert	68%	\| 121 \| T.W. Knoert \| 60 j. \| 33 \| " \| id / id \| III \| 16.10.'34 \| 2000.- / 1.3.'36 \| max. \| 75.- \| id / id \| IV \| 100.- \| 2100.- \| 1.1.'42 \| 75.- \| 2610.- \| xx 150 lid 1 der Pen- \|
9	H. Vrij	68%	\| 38 \| H. Vrij \| 56 j. \| 23 \| " \| id / id \| III \| 1.6.'21 \| 2000.- / 1.3.'36 \| max. \| - \| id / id \| IV \| 100.- \| 2100.- \| 1.1.'42 \| - \| 2100.- \| xx s. 240 \|
10	T.A. Kleberdink	68%	\| 45 \| T.A. Kleberdink \| 55 j. \| 23 \| " \| id / id \| III \| 1.8.'35 \| 2000.- / 1.3.'36 \| max. \| - \| id / id \| IV \| 100.- \| 2100.- \| 1.1.'42 \| - \| 2100.- \| xx \|
11	H.M.A. de Wolff	68%	\| 53 \| H.M.A. de Wolff \| 50 j. \| 23 \| " \| id / id \| III \| 1.5.'28 \| 2000.- / 1.3.'36 \| max. \| 75.- \| id / id \| IV \| 100.- \| 2100.- \| 1.1.'42 \| 75.- \| 1247.50 \| xx (toelage v.v. hfdkleding Floep-inst. art 150 lid 1 b Pensioenwet 1922 s. 240) \|

Transcriptie

Administratief register / Personeelstaat (Salarisoverzicht). BESTAANDE TOESTAND (Linkerpagina)
NIEUWE TOESTAND (Rechterpagina)

Aanst. No.	Naam	Leeftijd	Aantal dienstj. b/d Gemeente	Geh. of ongeh.	Formatie / Rang	Sal. gr.	Tegenw. rang sinds	Jaarwedde (Bedrag / sinds)	Datum e.v. period. verhoog.	Toelagen enz.	Formatie / Rang (Nieuw)	Sal. gr.	Bedrag salaris-verhooging	Totaal-bedrag nieuwe jaarwedde	Datum e.v. period. verhoog.	Toelagen enz.	Pensioen-grondslag	Opmerkingen
58	H.A. van Duinhoven	29 j.	11	geh.	Werkv. hoofdklerk / hfdklerk	V	1.1.'28	2150.- / 1.6.'38	1.6.'40	-	Werkv. hoofdklerk / hfdklerk	V	150.-	2300.-	1.6.'40	-	2300.-	x
115	H. Steenhuis	35 j.	5	"	ass. bedr.leider / ass. bedr.l.	IV	1.8.'35	2000.- / 1.3.'38	1.3.'40	100.-	ass. bedr.leider / ass. bedr.l.	IV	100.-	2100.-	1.3.'40	105.-	2205.-	x 15% voorschr. (...)
86	P.H. Dogger	34 j.	7	"	klerk / klerk	VI	21.8.'32	2000.- / 1.12.'38	1.12.'40	-	klerk / klerk	VI	100.-	2100.-	1.12.'40	-	2100.-	x
24	H. Kerkhof	53 j.	27	ongeh.	kassier / kassier	IV	1.7.'33	2252.- / 1.7.'38	max.	-	kassier / kassier	IV	100.-	2352.-	1.7.'41	-	2352.-	x 2275.- - 3% ong.
65	N. van Beeren	32 j.	16	geh.	bureel-ambt. / bur. ambt.	III	1.1.'37	1525.- / 1.1.'39	1.1.'40	-	bureel-ambt. / bur. ambt.	III	100.-	1625.-	1.1.'40	-	1625.-	x (bijlage afschr. ong. afrek.)
79	B.T. Peyra	47 j.	9	"	ass. hstopp. / as hstopp.	IV	1.8.'35	2000.- / 1.6.'39	max	-	ass. hstopp. / as hstopp.	IV	-	2000.-	1.6.'41	-	2000.-	x

x gerekend te zijn ingegaan 1 Juli 1939


74	C.L. Beventing	33 j.	7	geh.	marktopz. / marktopz.	III	1.4.'36	2000.- / 1.1.'39	max.	-	marktopz. / marktopz.	IV	-	2000.-	1.1.'41	-	2000.-	xx (bijl. uitsl. Floep-inst.)
121	T.W. Knoert	60 j.	33	"	id / id	III	16.10.'34	2000.- / 1.3.'36	max.	75.-	id / id	IV	100.-	2100.-	1.1.'42	75.-	2610.-	xx 150 lid 1 der Pen-
38	H. Vrij	56 j.	23	"	id / id	III	1.6.'21	2000.- / 1.3.'36	max.	-	id / id	IV	100.-	2100.-	1.1.'42	-	2100.-	xx s. 240
45	T.A. Kleberdink	55 j.	23	"	id / id	III	1.8.'35	2000.- / 1.3.'36	max.	-	id / id	IV	100.-	2100.-	1.1.'42	-	2100.-	xx
53	H.M.A. de Wolff	50 j.	23	"	id / id	III	1.5.'28	2000.- / 1.3.'36	max.	75.-	id / id	IV	100.-	2100.-	1.1.'42	75.-	1247.50	xx (toelage v.v. hfdkleding Floep-inst. art 150 lid 1 b Pensioenwet 1922 s. 240)

xx met ingang van 1 Januari 1940

--- * Structuur: Het document is een vergelijkingstabel. De linkerzijde toont de huidige rechtspositie en bezoldiging van ambtenaren, terwijl de rechterzijde de nieuwe inschaling weergeeft na een reorganisatie of wetswijziging.
* Inhoud: Er wordt onderscheid gemaakt tussen twee groepen. Groep 'x' krijgt de aanpassing per 1 juli 1939, groep 'xx' per 1 januari 1940.
* Salarisontwikkeling: Bij de meeste personen is een salarisverhoging van 100 of 150 gulden zichtbaar. Opvallend is dat sommigen van salarisgroep III naar IV overgaan, wat wijst op een opwaardering van de functie (bijv. de marktopzichters).
* Terminologie: Termen als "Jaarwedde", "Periodieke verhooging" en "Pensioengrondslag" wijzen op een formele overheidsadministratie. De afkorting "id" (idem) wordt veelvuldig gebruikt voor herhalende functietitels.

--- Dit document is afkomstig uit een gemeentelijke administratie in Nederland (gezien de kolom "b/d Gemeente"). Het tijdsbestek (1939-1940) is cruciaal; het bevindt zich op de drempel van de Tweede Wereldoorlog. In deze periode vond in veel Nederlandse gemeenten een harmonisatie van arbeidsvoorwaarden plaats. De specifieke verwijzingen in de kantlijn naar de "Pensioenwet 1922" en de "Floep-inst." (waarschijnlijk een verbastering of specifieke lokale regeling/fonds) duiden op de juridische basis voor deze pensioenberekeningen. De namen en functies (hoofdklerk, kassier, marktopzichter) geven een inkijkje in het ambtelijk apparaat van een middelgrote Nederlandse gemeente in die tijd.

Origineel

Open scan Stadsarchief

Samenvatting

Structuur: Het document is een vergelijkingstabel. De linkerzijde toont de huidige rechtspositie en bezoldiging van ambtenaren, terwijl de rechterzijde de nieuwe inschaling weergeeft na een reorganisatie of wetswijziging.
Inhoud: Er wordt onderscheid gemaakt tussen twee groepen. Groep 'x' krijgt de aanpassing per 1 juli 1939, groep 'xx' per 1 januari 1940.
Salarisontwikkeling: Bij de meeste personen is een salarisverhoging van 100 of 150 gulden zichtbaar. Opvallend is dat sommigen van salarisgroep III naar IV overgaan, wat wijst op een opwaardering van de functie (bijv. de marktopzichters).
Terminologie: Termen als "Jaarwedde", "Periodieke verhooging" en "Pensioengrondslag" wijzen op een formele overheidsadministratie. De afkorting "id" (idem) wordt veelvuldig gebruikt voor herhalende functietitels.

Historische context

Dit document is afkomstig uit een gemeentelijke administratie in Nederland (gezien de kolom "b/d Gemeente"). Het tijdsbestek (1939-1940) is cruciaal; het bevindt zich op de drempel van de Tweede Wereldoorlog. In deze periode vond in veel Nederlandse gemeenten een harmonisatie van arbeidsvoorwaarden plaats. De specifieke verwijzingen in de kantlijn naar de "Pensioenwet 1922" en de "Floep-inst." (waarschijnlijk een verbastering of specifieke lokale regeling/fonds) duiden op de juridische basis voor deze pensioenberekeningen. De namen en functies (hoofdklerk, kassier, marktopzichter) geven een inkijkje in het ambtelijk apparaat van een middelgrote Nederlandse gemeente in die tijd.