Dienstformulier (ziektemelding/administratiekaart).
Origineel
Dienstformulier (ziektemelding/administratiekaart). 12 april 1943. [Linksboven]
Naam van den dienst en code-no.
No. 57 Marktwezen
[Rechtsboven]
Ziekte-geval
Verzonden aan:
Dr. J.P. Hofstee
Controleerend gemeente-arts
[Midden boven]
COPIE
Aanvang ziekte: 12 April 1943
[Midden sectie]
Naam en voorletters: v. Duinhoven H.A.
Functie en No.: bureau-chef No. 58
Adres: Stuyvesantstraat 10 I
[Midden]
Opmerkingen (N.B. Indien in aansluiting aan lichten dienst, invullen: „weer ziek”).
[Gestempeld/geschreven over de velden:]
No. 8a/9/39 M. 1943 13/4
AMSTERDAM, 12 April 1943
Voor het Hoofd van den Dienst of diens plaatsvervanger:
[Verticale tekst links]
Te bewaren, totdat het werk weer geheel, resp. gedeeltelijk hervat is. Alsdan bericht verzenden op daartoe bestemde formulieren.
[Onderste helft formulier]
Man/~~ongehuwde vrouw/gehuwde vrouw.~~
Ambtenaar ~~I/A1/A2/B1/B2/werkmacht A/B~~
in: vasten ~~en vollen/vasten en gedeeltelijken~~ dienst.
~~tijdelijken een vollen/tijdelijken een gedeeltelijken~~
~~op arbeidscontract~~
~~in/uitwonend~~
Loon- of salarisgroep: VII
G.A.R.? (zoo ja, dan G.A.R.-no. te vermelden):
Hoeveelste verzuim in dit jaar: eerste maal
Geboortejaar: 26-10-1910
Aanteekeningen enz.:
[Rechtsonder]
Model S.G.A. 0.58 - Stadsdrukkerij Amsterdam * 25290-12-42-7500 * Persoonsgegevens: Het document betreft de heer H.A. van Duinhoven, geboren op 26 oktober 1910. Hij woonde ten tijde van de melding in de Stuyvesantstraat 10-I in Amsterdam.
* Dienstverband: Van Duinhoven was werkzaam als bureau-chef (personeelsnummer 58) bij de Dienst van het Marktwezen van de gemeente Amsterdam. Hij bevond zich in salarisgroep VII en had een vaste aanstelling.
* Melding: Op 12 april 1943 meldde hij zich ziek. Dit was zijn eerste verzuimgeval van dat jaar.
* Procedure: De melding is gericht aan de controlerend gemeente-arts, Dr. J.P. Hofstee. Het betreft een 'copie' van de officiële melding, bestemd voor de eigen administratie van de dienst. * Tijdsbeeld: Het document stamt uit april 1943, midden in de Tweede Wereldoorlog tijdens de Duitse bezetting van Nederland.
* Bureaucratie: Ondanks de oorlogsomstandigheden bleef de gemeentelijke bureaucratie van Amsterdam nauwgezet functioneren. De 'Stadsdrukkerij Amsterdam' verzorgde de gestandaardiseerde formulieren (Model S.G.A.).
* Marktwezen: De Dienst van het Marktwezen was cruciaal tijdens de bezettingsjaren vanwege de distributie en controle op voedselvoorraden en handel, die onder streng toezicht stonden.
* Salaris en Controle: De vermelding van salarisgroepen en de verplichte controle door een gemeente-arts wijzen op een strak gereguleerd ambtenarenapparaat, bedoeld om verzuim strikt te monitoren in een tijd van arbeidskrapte. H.A. van Duinhoven J.P. Hofstee N.B. Indien Gemeente Amsterdam Marktwezen
Samenvatting
- Persoonsgegevens: Het document betreft de heer H.A. van Duinhoven, geboren op 26 oktober 1910. Hij woonde ten tijde van de melding in de Stuyvesantstraat 10-I in Amsterdam.
- Dienstverband: Van Duinhoven was werkzaam als bureau-chef (personeelsnummer 58) bij de Dienst van het Marktwezen van de gemeente Amsterdam. Hij bevond zich in salarisgroep VII en had een vaste aanstelling.
- Melding: Op 12 april 1943 meldde hij zich ziek. Dit was zijn eerste verzuimgeval van dat jaar.
- Procedure: De melding is gericht aan de controlerend gemeente-arts, Dr. J.P. Hofstee. Het betreft een 'copie' van de officiële melding, bestemd voor de eigen administratie van de dienst.
Historische Context
- Tijdsbeeld: Het document stamt uit april 1943, midden in de Tweede Wereldoorlog tijdens de Duitse bezetting van Nederland.
- Bureaucratie: Ondanks de oorlogsomstandigheden bleef de gemeentelijke bureaucratie van Amsterdam nauwgezet functioneren. De 'Stadsdrukkerij Amsterdam' verzorgde de gestandaardiseerde formulieren (Model S.G.A.).
- Marktwezen: De Dienst van het Marktwezen was cruciaal tijdens de bezettingsjaren vanwege de distributie en controle op voedselvoorraden en handel, die onder streng toezicht stonden.
- Salaris en Controle: De vermelding van salarisgroepen en de verplichte controle door een gemeente-arts wijzen op een strak gereguleerd ambtenarenapparaat, bedoeld om verzuim strikt te monitoren in een tijd van arbeidskrapte.