Handgeschreven ambtelijke of zakelijke notitie.
Origineel
Handgeschreven ambtelijke of zakelijke notitie. Over het tijdvak 17/7 - 12/8 werd. Sp.
gerapporteerd wegens "niet geregeld plaatstbez."
S. is hiervoor op 17/8 '39 gewaarschuwd.
Over het tijdvak 19/8 - 9/9 '39 werd S wederom
gerapporteerd. Dit rapport is door samenloop
van omstandigheden n.l. het plotseling vertrek
van dhr de Vries, niet behandeld. Voor de derde
maal werd Sp. gerapporteerd wegens niet geregelde
plaatsbez.: over het tijdvak van 16/9 - 23/10 '39 hiervoor
werd Sp. opnieuw gewaarschuwd, omdat geen
rekening is gehouden met het rapport van 19/8 - 9/9 '39
[Onleesbare paraaf/handtekening] * Onderwerp: Disciplinaire verslaglegging betreffende een individu aangeduid als "Sp." of "S.". De klacht betreft herhaaldelijke "niet geregelde plaatsbezetting" (vermoedelijk ongeoorloofde afwezigheid van de werkplek).
* Chronologie:
1. Eerste incident (17 juli - 12 aug 1939): Rapport opgemaakt, waarschuwing volgt op 17 augustus.
2. Tweede incident (19 aug - 9 sept 1939): Rapport opgemaakt, maar blijft onbehandeld door het plotselinge vertrek van een superieur (dhr. de Vries).
3. Derde incident (16 sept - 23 okt 1939): Opnieuw gerapporteerd. Er volgt een tweede officiële waarschuwing.
* Opvallend: De schrijver merkt op dat bij de laatste waarschuwing de tweede overtreding eigenlijk niet zwaar is meegeteld, omdat die administratief niet was afgehandeld. Dit getuigt van een zekere procedurele zorgvuldigheid. Het document dateert van vlak voor en tijdens de eerste maanden van de Tweede Wereldoorlog (hoewel Nederland toen nog neutraal was). De term "plaatsbezetting" wordt vaak gebruikt in de context van de spoorwegen (NS) of de posterijen (PTT), waarbij personeel op vaste posten gestationeerd is. Het vertrek van "dhr. de Vries" zou verband kunnen houden met de algemene mobilisatie die in augustus 1939 begon, waardoor veel mannen plotseling hun civiele posten moesten verlaten voor militaire dienst. De notitie dient als bewijslast in een personeelsdossier voor het geval er strengere maatregelen (zoals ontslag) nodig zouden zijn bij een volgende overtreding.
Samenvatting
- Onderwerp: Disciplinaire verslaglegging betreffende een individu aangeduid als "Sp." of "S.". De klacht betreft herhaaldelijke "niet geregelde plaatsbezetting" (vermoedelijk ongeoorloofde afwezigheid van de werkplek).
- Chronologie:
- Eerste incident (17 juli - 12 aug 1939): Rapport opgemaakt, waarschuwing volgt op 17 augustus.
- Tweede incident (19 aug - 9 sept 1939): Rapport opgemaakt, maar blijft onbehandeld door het plotselinge vertrek van een superieur (dhr. de Vries).
- Derde incident (16 sept - 23 okt 1939): Opnieuw gerapporteerd. Er volgt een tweede officiële waarschuwing.
- Opvallend: De schrijver merkt op dat bij de laatste waarschuwing de tweede overtreding eigenlijk niet zwaar is meegeteld, omdat die administratief niet was afgehandeld. Dit getuigt van een zekere procedurele zorgvuldigheid.
Historische Context
Het document dateert van vlak voor en tijdens de eerste maanden van de Tweede Wereldoorlog (hoewel Nederland toen nog neutraal was). De term "plaatsbezetting" wordt vaak gebruikt in de context van de spoorwegen (NS) of de posterijen (PTT), waarbij personeel op vaste posten gestationeerd is. Het vertrek van "dhr. de Vries" zou verband kunnen houden met de algemene mobilisatie die in augustus 1939 begon, waardoor veel mannen plotseling hun civiele posten moesten verlaten voor militaire dienst. De notitie dient als bewijslast in een personeelsdossier voor het geval er strengere maatregelen (zoals ontslag) nodig zouden zijn bij een volgende overtreding.