Getypte brief (doorslag of kopie).
Origineel
Getypte brief (doorslag of kopie). 28 december 1942. De Directeur (waarschijnlijk van de Gemeentelijke Arbeidsbeurs of een aanverwante sociale dienst). HB.
den Heer Wethouder
voor de Arbeidszaken,
Raadhuis,
A l h i e r .
8a/70/2 M. diverse 28 December 1942.
In bijlage dezes heb ik de eer U te doen toekomen afschrif-
ten van mijn besluiten tot schorsing van de ambtenaren J.Pie-
tersma en H. de Vries van mijn dienst, contrôleurs in tijdelijken
dienst, benevens aan hen te richten brieven, met beleefd ver-
zoek, Uw goedkeuring hieraan te willen hechten.
De Directeur, * Kernboodschap: De brief betreft een formele aanvraag tot goedkeuring van de schorsing van twee ambtenaren: J. Pietersma en H. de Vries. Zij waren werkzaam als "contrôleurs in tijdelijken dienst".
* Stijl: Het taalgebruik is uiterst formeel en ambtelijk ("heb ik de eer U te doen toekomen", "benevens", "goedkeuring hieraan te willen hechten"). Dit is kenmerkend voor de correspondentie tussen verschillende niveaus binnen een gemeentelijk apparaat in de eerste helft van de 20e eeuw.
* Structuur: De brief is zakelijk en kort; de feitelijke besluitvorming bevindt zich in de genoemde bijlagen (die hier ontbreken). De term "Alhier" onder de adressering geeft aan dat de brief binnen dezelfde gemeente wordt verstuurd. * Historische periode: De datum, 28 december 1942, plaatst dit document midden in de Tweede Wereldoorlog tijdens de Duitse bezetting van Nederland.
* Bestuurlijke context: In deze periode stonden gemeentebesturen onder streng toezicht van de bezetter. De functie van 'Wethouder voor Arbeidszaken' was cruciaal, aangezien deze vaak betrokken was bij de uitvoering van de Arbeitseinsatz (verplichte tewerkstelling in Duitsland) en de controle daarop.
* Mogelijke reden voor schorsing: Hoewel de specifieke reden niet in deze brief staat, werden ambtenaren in deze periode vaak geschorst wegens "plichtsverzuim", politieke onbetrouwbaarheid (vanuit het oogpunt van de bezetter of juist vanuit het verzet), of administratieve onregelmatigheden bij de controle op werklozen of tewerkgestelden. De functie van "contrôleur" hield vaak in dat men bij mensen thuis langsging om hun status voor uitkeringen of tewerkstelling te controleren. H. de Vries J. Pietersma
Samenvatting
- Kernboodschap: De brief betreft een formele aanvraag tot goedkeuring van de schorsing van twee ambtenaren: J. Pietersma en H. de Vries. Zij waren werkzaam als "contrôleurs in tijdelijken dienst".
- Stijl: Het taalgebruik is uiterst formeel en ambtelijk ("heb ik de eer U te doen toekomen", "benevens", "goedkeuring hieraan te willen hechten"). Dit is kenmerkend voor de correspondentie tussen verschillende niveaus binnen een gemeentelijk apparaat in de eerste helft van de 20e eeuw.
- Structuur: De brief is zakelijk en kort; de feitelijke besluitvorming bevindt zich in de genoemde bijlagen (die hier ontbreken). De term "Alhier" onder de adressering geeft aan dat de brief binnen dezelfde gemeente wordt verstuurd.
Historische Context
- Historische periode: De datum, 28 december 1942, plaatst dit document midden in de Tweede Wereldoorlog tijdens de Duitse bezetting van Nederland.
- Bestuurlijke context: In deze periode stonden gemeentebesturen onder streng toezicht van de bezetter. De functie van 'Wethouder voor Arbeidszaken' was cruciaal, aangezien deze vaak betrokken was bij de uitvoering van de Arbeitseinsatz (verplichte tewerkstelling in Duitsland) en de controle daarop.
- Mogelijke reden voor schorsing: Hoewel de specifieke reden niet in deze brief staat, werden ambtenaren in deze periode vaak geschorst wegens "plichtsverzuim", politieke onbetrouwbaarheid (vanuit het oogpunt van de bezetter of juist vanuit het verzet), of administratieve onregelmatigheden bij de controle op werklozen of tewerkgestelden. De functie van "contrôleur" hield vaak in dat men bij mensen thuis langsging om hun status voor uitkeringen of tewerkstelling te controleren.